농관원, '노사가 함께하는 12가지 동행약속' 선포식 개최

지난 3월 21일, 국립농산물품질관리원(농관원)이 경북 구미 금오산호텔에서 성대한 '노사가 함께하는 12가지 동행약속' 선포식을 개최했다. 본 행사는 조직문화 개선을 목표로 농관원 노사대표가 참석한 가운데 진행되었으며, 이는 향후 농관원의 발전 방향을 구체화하고 실천해 나가기 위한 중요한 이정표로 작용할 것으로 기대된다.

농관원의 12가지 동행약속은 '구성원 간 관계 개선', '일 잘하는 조직 만들기', '불합리한 관행 타파', '일과 삶의 조화'라는 4대 전략을 중심으로 구성되었다. 총 24개의 실천과제로 세부적으로 나뉘어져 있으며, 이는 조직 내 구성원들이 업무와 일상에서 쉽게 실천할 수 있도록 설계되었다. 이로써 농관원은 조직문화의 변화를 통해 보다 혁신적이고 효율적인 운영을 목표로 하고 있다.

이번 선포식은 농관원의 미션과 비전을 기반으로 핵심 가치를 조직 전반에 내재화하고, 구성원들이 능동적으로 참여할 수 있는 환경을 조성하기 위해 마련되었다. 농관원은 이를 계기로 강화된 조직력을 통해 국민에게 보다 질 높은 행정 서비스를 제공할 수 있을 것으로 기대하고 있다. 특히, 농관원 박순연 원장은 12가지 동행약속은 내부 조직을 건강하고 튼튼하게 만드는 것뿐만 아니라 정책 수요자의 요구에 적극적으로 부응하는 것이 핵심이라고 강조했다.

박순연 원장은 앞으로도 노사가 함께하며 신뢰받은 농정을 구현함과 동시에 신명 나고 활기찬 농관원을 만들어가도록 적극 노력하겠다고 밝히며, 이번 선포식이 단순한 선언에 그치지 않고 실질적인 변화로 이어질 수 있도록 지속적인 노력을 다짐했다. 농관원이 제시한 12가지 동행약속이 실제 조직문화에 긍정적인 변화를 가져와 국민과의 신뢰를 더욱 공고히 할 수 있을지 귀추가 주목된다.